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职场与办公

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我们的世界是结构化的,但是我们的世界又是熵增的,因为熵增世界在逐步变得无序,作为个体的人和组织存在的目的就是抵抗熵增,将无序的工作任务变成有序的成果产出,那么如何将无序变成有序从而使管理变得更加简单呢?本次课程将为你系统地展示结构化的工作方式,提升工作效率,让…

对象:企业中层管理人员/项目管理人员
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为什么有本事的人不可靠、可靠的人没本事?为什么很多事情老板必须事必躬亲,总是找不着合适的人来分担责任?为什么员工众多,可总是缺少左膀右臂?为什么老板成天忙着跑业务,员工则坐在办公室里把公司当网吧?为什么有的大学生刚加入企业,不懂交换、随意任性、承受不了挫折?为…

对象:企业中层管理干部、骨干及后备力量; 全体员工或新入职员工
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各行各业的企业经营着和管理者都感受到了无形的压力正日益加剧,这是有别于市场、资金、技术的无形的挑战——管理的瓶颈。

对象:企业各级管理人员 部门经理 总监 高层主管
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现代企业管理过程中,理性、科学、有效的思维方法是经理人最重要的能力之一,有效的分析问题、解决问题与决策制定是管理实务中最关键、最具实用性的管理者思维训练课程;

对象:企业各级管理人员 部门经理 总监 高层主管
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当下社会,“内卷”一词在我们生活和工作中不断被提及,“职场内卷”更是日益严重,对职场人士而言,要充分掌握各项技能,才能在竞争中处于不败地位。

对象:适合职场中各级优秀员工,不适合一线生产人员 【教室要求】 培训会议室约100-150 平方米范围,投影仪、音响、无线话筒…
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员工职业心态培训课程是企业必不可少的一项培训课,企业在发展的过程中,应重视对员工的心理疏导,及时了解掌握员工的心理和感受,培养员工良好的职业心态。

对象:一线员工、基层主管
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沟通是人类集体活动的基础,是人类存在的前提,同时是现代管理的命脉和人际情感的基石,只有良好的沟通才可以造就健康的人际关系,可以说我们的生活中无时不刻不和沟通息息相关。

对象:中基层员工,新入职员工
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为什么在 人际沟通 中总是会觉得没有共同语言?为什么对方总是不理解自己?当我们花费大量时间精力用于沟通时却发现效果非常有限?作为企业的职业人士,我们首先要提升自己的情商,也就是如何处理人际关系和提升与人沟通的能力。

对象:企事业单位各层级人员
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Powerpoint 作为职场必备的基础办公软件,广泛的应用于各类演讲或呈现场合。

对象:企业中层管理者、企业内训师、人力资源经理/培训经理、人力资源专业人员/培训专职人员、业务/技术骨干及有志愿从事培训师工作…
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而优秀人才,是那些具备:可靠的人品、远大的目标、对职业有崇高的信仰、诚信、敬业、忠于企业、有团队协作精神、善于沟通、具备一定的工作技能、有学习和创新精神……具备这些特征的人,就是一个职业化的人,或者说是职业化程度很高的职业人,这种人是所有企业都需要的。

对象:所有企业所有员工
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互联网改变了人们的生活,改变了人们的思维,面对波涛汹涌的信息浪潮的冲击,新环境新形势下传统的沟通越来越“言不达意”!如何增加沟通者的影响力,互联网时代的影响力沟通需要具备什么样的创新思维及方法?课程从:互联网时代影响力沟通的“道、法、术”三大层面抽丝剥茧,打造…

对象:主管、部门经理、各部门员工
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在当今快速发展的经济环境中,企业面临着日益激烈的市场竞争和不断变化的业务需求。

对象:管理培训生:即将或已经进入企业管理层,需要快速掌握职业素养和管理技能 大学毕业的应届生: 刚刚步入职场,需要了解职场规则…
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结合理论讲解与现场模拟练习熟练掌握如何制定目标、做足计划、管好过程、看评成果、兑现说法的目标管理全过程

对象:各级管理者 【学习方式】 采用启发互动式教学、课堂演讲、现场练习、经典案例分享、小组讨论、角色扮演等等
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在当今企业环境中,举办企业内部演讲比赛已成为激发员工潜力、弘扬企业文化的重要手段。

对象:演讲比赛参赛者、企业文化负责人与部门、HR、任何感兴趣的同事
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因此,建立高效率、高精准度的分析、抉择系统,对领导者有重大意义。

对象:高层管理; 有一定经验且要独自面对复杂挑战的管理者。
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