企业内训课程目录

杠杆原理揭开企业经营的秘诀——谈谈产品定位、营销模式、资金占用三个要件课程收益

认知收益：通过认知理论学习和互动参与，使思维模式产生变化，充分理解企业转型的必要性和自身定位，能客观、理性、辩证地分析和处理问题。

使企业各级人员重新认识执行力问题，提高执行力领悟和驾驭能力，在各自岗位上做出“执行业绩”，为提升企业执行力整体水准提供有力援助，为执行力问题的深入研究和探索提供有益借鉴。

通过两天集中学习和活动参与，使参会者获得下列收获。

深刻、全面地认识绩效管理，认识国内外企业绩效管理成败规律，引发本企业绩效管理初衷目标的深入思考，坚定企业走“绩效管理”道路的信心。

系统学习管理模型知识，了解国内外管理模型现状，强化“管理模型就在身边”意识。

通过职业素养的深度理解和各种心态训练，培养和形成一支积极向上、奉献担当、精于协作的企业团队，提升整体素质、重塑企业形象。

统揽企业管理运营的新内核模型——TTSCT 模型课程收益

新版煤矿安全生产标准化管理体系已于2024年11月1日正式实施，为了促使煤矿各层级人员更好地掌握新标准，决定组织2024版煤矿安全生产标准化管理体系培训，聘请编写煤矿安全生产标准化教材的专家及核查专家，重点解读煤矿安全生产标准化管理体系新旧对照，帮助各级管理人…

2020年以来，受疫情影响，全球经济衰退的风险增强，降息被频繁推出救市。

市场的竞争日益激烈，对 销售人员 的技能要求越来越高，客户的信任度越来越低。

从财富管理到教育养老，从个人生活到职业选择，金融已经贯穿了每个人生活的几乎全部场景：想买房，贷款贷多少年合适？要不要提前还款？ 上有老、下有小，什么时候要开始买教育基金？保险要怎么买？ 买股票有涨有跌，怎么才能踩对点、避免被割韭菜？ 手里有点余钱，要不要跟风买…

在中国很多企业都呈现出共性的一些问题，例如管理经验缺乏、人才培养断层、员工责任感和主动性不强、基础员工执行力不到位、整体内耗严重等。

2018年3月，国务院机构改革具体方案出炉，并正式提请全国人民代表大会审议批准：“省级和省级以下国税地税机构合并，具体承担所辖区域内各项税收、非税收入征管等职责。

随着全球化时代的到来，现代企业面临的市场环境和内部情境复杂多变。

在国家全面推行个人 所得税 改革、金税三期等政策背景下，企业运营尤其是财务工作面临翻天覆地的变化，很多以往的日常操作习惯都需要改变。

税收风险产生的根源在于经济业务过程，经济业务不仅决定经济合同的内容，也决定企业税收法律义务，经济合同一旦履行完毕，经济业务一旦发生，纳税义务就随之产生。

2018年，全国税务系统以深化国税地税征管体制改革为契机，持续保持打击发票违法犯罪高压态势，进一步加大“黑名单”联合惩戒力度，发挥稽查“利剑”作用，维护公平正义税收秩序，促进税收营商环境不断优化。

风险是指在未来可能对企业的财务绩效、经营策略、目标之达成造成影响的不确定因素。

2005年，为了满足海外市场对干部的饥渴需求，华为大学挂牌成立，其主要功能是快速培训培养一线需要的干部。