企业内训课程目录

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10,883 门课程

课程内容:物业EHS体系;体系建立流程、物业方针目标组织职责、安全消防高处受限空间与应急、环境污染源与垃圾噪声水空气控制、职业健康及文件PDCA。

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课程围绕战略转年度经营计划、经营环境分析、竞争策略、年度目标、业务计划和预算、实施平台及衡量评价。

对象:董事长、总经理、副总经理 各业务条线负责人 各部门负责人及骨干员工
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课程内容:活动策划全流程;活动本质与判断、背景目的调研、目标时间形式机制、传播规划、线上线下区别、执行项目管理与活动复盘。

对象:品牌市场新人、有执行经验的市场从业者、企业品牌运营岗位
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课程利用企业战略分析框架,训练决策、竞争优势、战略转型与资源配置,采用案例分析、讨论和陈述报告;

对象:工商管理MBA学员。
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家具导购快速成交36计按销售顺序组织寒暄、探询需求、利益陈述、异议处理和成交演练,36项技巧为一个产品的章节。

对象:家具终端销售及导购人员。
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目标客户战略与采购流程、关系层级与信任、关键人沟通风格、需求痛点与承诺、竞争谈判、差异化价值建议书、客户决策时间分析

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工厂成本降低课程,包含生产损失、成本核算、浪费消除、效率与质量改善、价值流和采购成本。

对象:总经理 厂长 生产经理 质量经理 采购/物流经理 生产管理人员
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课程内容:突破话术局限全能销售;客户变化及需求洞察、自身能力与客户价值差距、中国式SPIN、引导需求与沟通抗拒、促单方法、知识经验资产与量化执行。

对象:营销经理、一线销售人员
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煤矿安全监控课程讨论安全监测系统、瓦斯与无线传感网络、压力预警、提升安全和数字矿山,按历史授课记录保存。

对象:煤矿负责人、矿长、副矿长及总工程师。
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课程内容:高效时间管理;时间浪费与自我诊断、要事习惯碎片日程计划管理、休息与重复工作技巧、四象限番茄工作法及任务切分、行动与清单工具。

对象:企业中基层管理者、普通员工
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课程介绍全面质量管理概念、发展历史与工具方法,结合讲师所述外资企业经验。

对象:质量工程师/经理、工艺技术工程师/经理、生产经理/主管、SQE、研发/设计人员等。
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