企业内训课程目录

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不知道你的员工在想些什么,虽然你希望能够和他们彼此了解;

对象:管理层全员——易于达成观念的共识并建立共同的职业语言时长:两天,共12小时 课程方式: 1. 封闭训练、 讲学互动 2. 游戏体验、团队竞赛 3. 分析诊断、实战答疑 4. 小组研讨、心得分享
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企业内训

创新思维

行动学习型课程,将创新思维的理念融入全新设计的工具之中,帮助学员了解常规思维方式,理解创新思维的关键点,通过体验式活动和情境模拟,掌握发散思维、聚敛思维、联想思维、分解思维、求异思维,并掌握头脑风暴的操作要领,实现群策群力,集思广益。

对象:基层管理者、中层管理者、市场营销人员、产品研发人员
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课程内容:高净值客户需求三大转变:房地产、单一减少、高固收营销面谈的完整逻辑——高净值;配置:从单一优质资产转向全面资产配置 1、趋势:单一优质资产越来越少;找“专家”?江山代有才人出,资产轮动从未停止。

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课程内容:为什么要为高净值客户做家族财富保障与传承规划1、外部环境维度;出现“三周期叠加”的外部环境;高净值客户对财富保障和传承关注度上升。

对象:私人银行客户经理、私人银行投资顾问 、有财富传承需求客户的高级客户经理、资深财富经理解析客户营销过程,进行综合服务方案设…
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导演商业视角: 廉老师(原4A创意总监)、影视导演(可选)指导教学 全案例复盘讲解: 用廉老师原创案例视频复盘讲解教学案例开发难点要点 融入跨界元素: 融入电影、相声、曲艺、小品等创作元素 趣味性强: 学员做导演及演员,模拟影视化剧组进行文案创作 现场产出…

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掌握基于岗位经验,以学员为中心的微课开发全流程(廉老师原创研发)

对象:具有工作经验的骨干、内训师、具有创新精神的在职工 (1)界定 从岗位界定受众 从职能确定受众 从层级确定受众 (2)确定…
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