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走出洞穴-企业家的心性修炼工作坊 ——后EMBA时代的创新课程课程收益

课程内容：行动学习 整体项目设计与实施课纲；行动学习项目整体特色；✔混合式管理培训：以行动学习为主线，结合团队教练，导师制，跨界参访等多种培训方式的混合式培训体系。

讲授与讨论有机结合，通过案例研讨与互动分享等方式促进学员积极思考，获取最大收益。

聚焦问题+知识传递+现场研讨+掌握工具+实地执行+总结评估 为了帮助中慧系统的解决市场营销工作中遇到的实际问题，我们以独有的方法论为基础，针对中慧在个人消费市场的拓展以及其他诸多亟待解决的问题，精心设计了一个营销实战强化营。

提倡“做中学”，以解决企业面临的实际问题为核心目标，以此提高管理人员问题分析与解决能力；

提高学员管理沟通专业技能和知识，掌握理论知识与沟通工具；

帮助学员系统全面的掌握电商的发展现状和趋势，了解本行业的电商业务发展趋势

帮助企业聚焦运营管理中的关键问题，帮助企业设定业绩改善目标，并得到公司上下认同。

行动学习课程是一门实用型的课程，它从学习的本质出发，帮助学员理解以下问题，如何才能实现有效的学习？行动学习的核心理念是什么？行动学习的意义有哪些?行动学习的研讨方法有哪些？有哪些过程工具能够帮助学员在企业开展行动学习项目？为什么要不断进行质疑和反思？质疑和反思…