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环境的快速变化和变幻莫测的全球性挑战,要求组织与个人必须同时进行学习和行动。

对象:企业培训管理者、内训师、内部LD、TD、OD领域专家、业务管理者 【教学形式】 40%讲授+40%任务练习+20%反馈
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