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工作几年的员工，有的没有什么特出能力，却死皮赖脸在公司混着；

公司发展无论走到那一步，最高负责都离开不对公司发展战略思维的定位，高效率地管理公司团队不光是靠制度与高待遇才能留人。

销售的有多种说法，分别有：直销、行销、会销、促销、分销、推销、传销、营销等。