找课程

课程内容：前言：重新认识绩效；的价值点与关注点；绩效健康管理之体检健康值设定。

课程内容：了解下属心理，抓住有效激励点； 【互动】你了解你的下属吗？ 从外显情绪了解下属。

通过实战演练，帮助学员体验支行绩效提升的过程，加深对绩效提升关键点的认知，培养学员对绩效提升的统筹规划能力；