定心定位定发展-C-MTP管理干部核心素质提升

课程概览

学习目标

• 《定心定位定发展-C-MTP管理干部核心素质提升》课程收益

• 本课程详细剖析了管理着作为一个中层干部的多个角色，掌握有关中层干部的核心管理素质提升的方法，让学员学习后能运用到管理工作；

• 同时让学员树立中层管理干部积极向上的工作态度，充满信心从事管理工作，从而提高企业的核心凝聚力、激发中层管理干部的内在潜力。

课程大纲

• 《定心定位定发展-C-MTP管理干部核心素质提升》课纲

• 一、新时代管理者的困惑与管理的意义

• 二、什么是MTP?

• 三、21世纪的管理趋势？

• • 1、教练产生的需求
• • 2、教练的定义
• • 3、教练的定位
• • 4、教练的角色

• 四、什么是C-MTP?

• 五、管理者的职业能力及角色转变对比

• 六、管理者的管理能力的三大架构

• • 1、卓越管理者的成功管理公式
• • 2、管理者三大管理技能的互动关系

• 五、新经济时代对企业管理者的要求

• 六、教练式管理应用之倒三角公式

• 七、管理核心素养提升之定心篇:融入、责任 … …

• 八、管理核心素养提升之定位篇：角色定位

• 九、管理核心素养提升之定发展篇：

• • 1、经理人如何做职业生涯规划
• • 2、经理人如何学习与成长
• • 3、经理人职业人生的管理

• 十、课程总结