激情派-90、95员工心态修炼与巅峰激励

课程概览

学习目标

• 《激情派-90、95员工心态修炼与巅峰激励》课程收益

• • 1.让您的员工快速的融入团队、融入公司。
• • 2.激发员工积极努力奋斗的思想，积极正面的面对每一个人、每一件事。
• • 3.让您的员工认真细致的对待每一项工作，提升工作绩效。
• • 4.提升全员无论对团队、对公司、对家庭的责任心。
• • 5.让员工全力以赴对待工作，对待生命每一天。
• • 6.引爆员工自我成长、自我学习、努力工作的原动力。
• • 7.培养提升员工的自信心、感恩心、空杯心。

课程大纲

• 《激情派-90、95员工心态修炼与巅峰激励》课纲

• 第一部分：优秀员工心态修炼

• 一、 优秀员工心态修炼之——责任心

• • 1、 成功者承担责任，失败者逃避责任
• • 2、 你的岗位在哪里，你的责任就在哪里
• • 3、 优秀员工：请你扛起你的责任

• 二、 优秀员工心态修炼之——主人心

• • 1、公司是你的船，与企业共命运
• • 2、是企业成就了你，离开企业你什么都不是
• • 3、优秀员工：不是为别人打工，而是为自己工作

• 三、 优秀员工心态修炼之——换位心

• • 1、换位思考，将心比心，老板其实很难当
• • 2、员工干得不顺心可以跳槽，老板又能往哪里跳呢
• • 3、优秀员工：多替公司想一想，站在老板的角度想问题

• 四、 优秀员工心态修炼之——实干心

• • 1、 三分七华，七分实干，实干决定成败
• • 2、拒绝空谈：把“心”沉下去，把“事”干起来
• • 3、 优秀员工：我是实干派：将“实干”进行到底

• 五、 优秀员工心态修炼之——敬业心

• • 1、敬业才能精业，敬业才能立业，敬业成就事业
• • 2、 没有不重要的工作，只有不敬业的员工
• • 3、优秀员工：你的“敬业精神”价值百万

• 六、 优秀员工心态修炼之——团队心

• • 1、人在一起叫聚会，心在一起叫团队
• • 2、缺乏团队意识的群体　不过是一盘散沙
• • 3、优秀员工：先问问自己，为团队做了什么

• 七、 优秀员工心态修炼之——积极心

• • 1、珍惜工作不抱怨，不带情绪来上班
• • 2、 停止抱怨：与其抱怨，不如改变
• • 3、优秀员工：闭上抱怨的嘴，迈出感恩的腿

• 八、 优秀员工心态修炼之——坚持心

• • 1、跳槽不如卧槽，忠诚的最终受益者是自己
• • 2、忠诚至高无上，没有忠诚，能力就无用武之地
• • 3、优秀员工：“剩者为王”，忠于公司，等于成就自己

• 九、 优秀员工心态修炼之——感恩心

• • 1、 没有卑微的工作，只有不懂感恩的人
• • 2、 学会感恩：接受工作的全部，才能享受完整的快乐
• • 3、优秀员工：感恩企业、感恩老板、感恩同事……

• 第二部分：优秀员工巅峰激励篇

• 一、倡导“激情文化”？让员工跑起来

  • 1）、为什么要倡导“激情文化”
  • 2）、“激情文化”的核心
  • 3）、三在文化:人在、心在、状态在

• 二、激情文化“四个凡事”思想

  • 1）、凡事正面积极
  • 2）、凡事巅峰状态
  • 3）、凡事主动出击
  • 4）、凡事全力以赴

• 三、点燃激情，引爆干劲“四种力量”

  • 1）、原动力：如何挖掘动力让员工跑起来
  • 2）、行动力：用行动付出到令自己感动
  • 3）、坚持力：打造辉煌职业生涯，坚持到底
  • 4）、承诺力：对企业、工作和自己公众承诺

• 四、 我是“激情派”：我的激情工作宣言

• 五、学员分享，课程结束