课程概览
认真贯彻中纪委二十届二次全会精神,着力提升纪检干部素质,“工欲善其事,必先利其器”,纪检监察工作是一项政策性、专业性很强的工作,特别是随着形势的发展,腐败现象存在的方式、作案的手段、作案的动机也发生很大变化,不断呈现出多样化、智能化、复杂化发展趋势,这就要求纪检监察干部自身的政策水平、知识结构和业务能力必须与时俱进,开拓创新,全面提升业务素质和知识水平。
本次培训,我们将系统地学习、全面地了解纪检监察调查办案等业务知识,掌握纪律检查工作方法和工作程序,进一步增强纪检监察干部履职尽责能力,为企业高质量发展保驾护航。
学习目标
打铁还得自身硬,学习本课程,可以掌握监督执纪问责的工作方法和要点、问题线索处置流程、案件办理、违纪党员处理等方面技能。
进一步适应新形势下党风廉政建设和反腐败工作的需要,不断提升纪检监察干部政治理论素养和综合业务能力,凝聚纪检监察干部精气神,促进纪检监察干部开阔视野、清晰职责、更好履职尽责,打造一支忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
【课程特色】
实战:讲解剖析实战案例,情景带入更深刻,学习更容易。
实践:课堂专项技能模拟,模拟实践更轻松,落实更简单。
实操:课程结构环环相扣,系统记忆更简单,操作更方便。
课程大纲
思考 纪检干部如何履职尽责?
- (一)习近平总书记论加强党的纪律建设
1.习近平总书记在党的二十届一中全会上指出:
- (1)党章是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩
- (2)全面把握党章对新时代党的自我革命和全面从严治党的新要求
2.习近平总书记在党在二十届中央纪委二次全会上论“加强党的纪律建设的重要性”。
- (1)纪律是管党治党的“戒尺”
- (2)加强纪律建设是全面从严治党的治本之策
- (3)全面从严治党关键在治、要害在严
- (4)扎紧织密制度笼子
- (5)强化经常性纪律教育
- (6)严格执纪监督
- (二)党内相关名词解释
- 1.纪检
- 2.监察
- 3.纪检监察职责
- 4.巡视
- 5.巡察
- 6.三转
- 7.党风廉政建设“两个责任”
- 8.党的六大纪律
- 9. “三不”体制机制 10“一岗双责”
- 11. 一案双查
12.监督执纪"四种形态"
- (三)纪检监察职责
- (四)党内常用制度规定
- 1.《中国共产党章程》
- 2.《中国共产党纪律处分条例》
- 3.《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》
- 4.《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》
- 5.《中国共产党问责条例》
- 6.《中国共产党党内监督条例》
- 7.《中国共产党巡视工作条例》
8.《中国共产党重大事项请示报告条例》
- (五)党员违纪处分
- 1.对党员纪律处分:警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。
2.对党组织的纪律处分:改组、解散。
- (六)如何做到忠诚、干净、担当
- 1.如何做到忠诚
- 2.如何做到干净
3.如何做到担当
- (七)如何做到监督、执纪、问责
- 1.如何做到监督
- 2.如何做到执纪
- 3.如何做到问责
二、信访受理流程
- (一)什么是问题线索
- 1.按内容受理信访举报
- 2.按级别受理信访举报
3.实名举报 4.匿名举报
- (二)受理信访件的流程
- 1.收信处理
- 2.来信标签
- 3.转办单
- 4.核查预案
- 5.初核
- 6.初核报告
- 7.初步核实审批表(若不实,即了结)
- 8.立案报告
- 9.立案决定书
- 10.审查报告、违纪事实见面材料
- 11.审理报告
- 12.上会
- 13.书面检查
- 14.处分决定书
15.一定范围通报
- (三)正确的信访件登记方式
- 1.编号
- 2.收函时间线索来源
- 3.来函署名及时间
- 4.来函内容摘要
- 5.举报类别
- 6.被举报人职级
- 7.领导批示
- 8.转出时间及编号
- 9.处理情况反馈
三、线索处置的要点
- (一)线索处置的五种方式
- 1.谈话函询
- 2.初步核实
- 3、拟立案
- 4、暂存待查
5、予以了结
- (二)函询
- 1.函询的流程
- 2.谈话函询“四问四答”
3.谈话函询中谈话注意事项
- (三)调查谈话及笔录的注意事项
四、初核工作具体流程
- (一)具体流程
- 1.梳理线索,按违反中央八项规定、六大纪律、涉法进行分类
- 2.初核呈批
- 3.制定初核方案
- 4.制定谈话方案,开展核查
- 5.拟写核查报告
- 6.初核结果呈批
- 7.了结(澄清)或转立案
8.了结的信访件做好归档工作
- (二)初核报告的内容结构
- 1.标题
- 2.初核依据和初核工作概况
3.被初核对象的基本情况。
(如是实名举报,则简要写明举报人的基本信息)
- 4.核查经过 核查内容
- 6.调查结论及处理建议(如实名举报,要写出向举报人反馈情况
- 7.初核组署名
五、立案审查流程
- (一)立案必须具备的条件
- 1.确有违纪事实(已掌握部分证据);
2.需追究纪律责任(需要给党纪处分的)。
- (二)立案权限:
1. 分级立案。
按照干部管理权限,由相应的纪委决定立案,在决定立案前应征求同级党委的意见。
- 2. 需要在基层立案的,未设立纪委的,由基层党委决定立案。
- 3. 属于下级纪检监察机关立案范围的重大违纪问题,必要时上级纪检监察机关可直接决定立案。
- 4. 上级纪检监察机关发现应由下级纪检监察机关立案的违纪问题,经初核认为符合立案条件的,可责成下级纪检监察机关予以立案。
5. 对党组织立案的,由上一级纪检机关报请同级党委批准;
再上一级纪检机关征求同级党委意见后也可直接立案。
六、执纪审查流程
- (一)执纪审查流程
- 1.撰写立案报告
- 2.撰写审查报告
- 3.撰写审理报告
4.召开党委会研究
- (二)对党员党纪处置流程
1.对党员党纪处分的一般程序
- (1)调查核实
- (2)谈话教育
- (3)召开支委会研究,提出处分意见
- (4)(处分)材料见面
- (5)召开支部大会,通过处分决定
- (6)材料整理报批
- (7)处分批复
- (8)处分决定宣布和执行
- 2.党员党纪处分相关材料
- 3.几个注意事项
- 4.党纪处分处理的影响期
- 5.三个区分开来
- 6.精准运用“四种形态”
- 7.处分流程执行存在的问题
8.党员党纪处理把握几个问题
- (1)党纪、政务处分匹配原则
- (2)关于问责对象和分清责任的问题
- (3)关于违纪的合并处理问题
- (4)关于党纪处分影响期的计算问题
七、学习心得 感悟与超越
- (一)学习心得
1.学思践悟
何为学习?何为文化?何为智慧?何为教养?何为情商?何为格局?何为正能量?何为涵养?如何与时俱进?
- 2.执行,不找借口
- 3.学习,告别本领恐慌
- 4.小事当大事做
- 5.养成良好习惯
- 6.如何提升学习力
- 7.王国维论人生的三种境界
- 8.两个定律
9.两种生活方式——俞敏洪
- (二)感悟与超越
- 1.岁月如歌、流年如水
2.领导与科学
- (1)提高认知能力
- (2)提高执行能力
- (3)提高管控能力
- 3.如何提升格局
- 4.生命的最高境界
- 5.高效能人士的习惯
6.友情提示
- (三)提几点建议共勉
- 1.适应变化,不断创新
- 2.没有完美的个人,只有完美的团队
- 3.开卷有益、学无止境
- 4.奋斗新时代、展现新作为
5.知行合一、勤勉工作
课堂回顾:
认真学习不自满,努力工作勿失职。
忠诚干净又担当,执纪问责不谋私。
注:具体授课内容,根据企业实际需求与培训效果进行微调。