讲师

景元利

公开课程背景列有管理咨询、人力资源和企业文化工作经验，含华夏基石职业背景及商业集团HRD经历

人力资源企业文化与管理执行

背景与经历

老师介绍

景元利公开课程背景列有管理咨询、人力资源和企业文化工作经验，含华夏基石职业背景及商业集团HRD经历。

本人可读课程讨论4R执行力体系，以及中层管理角色、机制目标与职业素养，结合案例、模板操作和分组研讨。

专长与业务问题

人力资源、企业文化与管理执行

授课风格

结合管理模板、案例、YCYA实操和分组讨论训练执行管理。

课程

课程内容：执行与结果；任务结果区别、成因与关键要素；系统来源定义、操作与管理模板。

课程

课程内容：效益效率、职责资源与目标；机制与目标；持续优化、赏罚、组织协同、目标方法。