具有企业学习发展与组织发展管理经历，课程帮助个人贡献者转为一线团队管理者
赵冰具有企业学习发展与组织发展管理经历，课程帮助个人贡献者转为一线团队管理者。
组织发展
小组讨论、认知反思和辅导角色扮演，自评互评后反馈。
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第一三共制药
管理角色转换、情绪影响、员工辅导反馈、绩效目标、时间与关键任务
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