讲师

Catherine Schinkel

是人力资源管理与培训从业者，学校介绍记载公私组织总监及咨询经历，工作涉及人才、学习发展、薪酬福利和员工参与

组织文化与员工参与

背景与经历

老师介绍

Catherine Schinkel是人力资源管理与培训从业者，学校介绍记载公私组织总监及咨询经历，工作涉及人才、学习发展、薪酬福利和员工参与。

本人组织敬业度课程分析组织文化、领导角色和高绩效团队。

专长与业务问题

组织文化与员工参与

课程

学习建设员工参与的组织文化，发展个人领导模式，分析高绩效团队和过去组织失败经验，理解领导行为对组织参与及有效性的影响。