刘一品

刘一品从事性格与职场管理培训，中国移动人力资源管理经历及《九型人格重塑你的职场优势》等著作。

本人产品分别讨论DISC等性格管理和九型人格领导力应用。

曾任：中国移动 · 人力资源部经理，2002—2014，来源历史记录

擅长领域 · 领导力

管理心理学

刘一品

工商管理哲学博士Ph.d、国家二级心理咨询师 ；

国际中华九型应用研究会ICEAA副理事长、美国

九型人格

全球学会［EPTP］国际认证

九型人格

导师｜中国区教学督导、加拿大多伦多大学高效焦点解决［SFBC］国际认证心理教练、中科院心理所“合作对话”课程高阶认证、江西财大创业导师、江西财大深圳研究院特聘客座教授、江西财大百年校庆主持人；

《九型人格重塑你的职场优势》作者、《中坚力量——中层管理者的九力修炼》作者、《九型人格与成长的智慧》编委、审稿委专家；

凤凰卫视《社会正能量》特邀心理学家、江西卫视《金牌调解》观察员、深圳广电都市频道《第一调解》调解员、《真爱来了》情感导师、《路路通》教育心理学家、中央电视台《赢家大讲堂》之《九型人格提升组织绩效》 专家 ；

2002年至2014年，担任中国移动

人力资源

部经理期间，组织招聘面试2万人／次、6期238人／次的班组长竞聘选拔与培训管理、新员工入职培训17期6800人／次、三级经理“启航计划”8期760人／次、二级经理“领航计划”4期236人／次，主编创办中国移动通信行内第一本企业内刊《品》，该内刊连续13期获评2010年全国优秀企业内刊，进行《新员工职业规划》、《性格色彩与员工激励》、《

项目管理

在班组中的运用》、《团队长竞聘7步法》、《

企业文化

七步走》、《阳光心态、感恩企业》系列主题内训巡讲2228人／次；

组织九五太维《员工激励管理》、华夏基石《投诉管理项目在呼叫中心的运用》、《提高接通率、降低流失率》等管理咨询项目的落地实施、评估结算，调查、取样678人次、项目时长3个月－9个月不等；

撰写的工商管理硕士论文《江西移动神州行品牌延伸策略》获评“中国知网”优秀论文；

刘一品

职场性格与领导管理

全球学会［EPTP］国际认证

导师｜中国区教学督导、加拿大多伦多大学高效焦点解决［SFBC］国际认证心理教练、中科院心理所“合作对话”课程高阶认证、江西财大创业导师、江西财大深圳研究院特聘客座教授、江西财大百年校庆主持人；

九型人格重塑你的职场优势 · 作者