Personalführung in Fertigung, Montage und Lager

Führungsaufgaben im gewerblichen Umfeld sicher und praxisnah meistern

Dipl.-Soz.-päd. (FH)

Albert

Velten-Reis

Heizungsbauer und Dipl.-Sozialpädagoge (FH), Coaching – Training – Unternehmensentwicklung, Pforzheim Seit 1990 führt Albert Velten-Reis Seminare im Bereich Mitarbeiterführung und Kommunikation durch und ist auch als Coach tätig.

Vor seiner Selbständigkeit war Albert Velten-Reis Leiter für Personal und Weiterbildung in einem Unternehmen der Energie- und Umwelttechnik.Später war er 15 Jahre lang dort OEM Key Account Manager.

An den Maschinen und im Lager herrscht ein anderer Ton: meist rauer und öfter Klartext.Wann passt hier welcher Führungsstil?Welche Führungsinstrumente sind einzusetzen?

Der Führungsalltag in Fertigung, Montage und Lager ist geprägt von Zeitdruck, oftmals Schichtbetrieb, unterschiedlichen Qualifikationen und einer direkten Kommunikationskultur.

Führungskräfte müssen klare Entscheidungen treffen, Mitarbeitende einarbeiten, Konflikte lösen und gleichzeitig Qualität, Produktivität und Zusammenarbeit sichern.

Sie lernen aktive, situationsgerechte Führung Ihrer gewerblichen Mitarbeiter, effiziente Gruppenarbeit, Steigerung der Qualität und Leistung.

Sie wenden praxiserprobte Methoden an, um Aufgaben und Verantwortung klar zu delegieren, neue Mitarbeitende strukturiert einzuarbeiten, Motivation zu fördern und Kritik- sowie Konfliktgespräche sicher zu führen.

Besonderheiten von Schichtbetrieb, kultureller Vielfalt und den Anforderungen der Zusammenarbeit mit Konstruktion, AV, QS/QM, Management und Personalabteilung werden berücksichtigt.

Donnerstag,

• 08. April 2027 9:00 bis 17:00 Uhr Freitag,
• 09. April 2027 8:30 bis 15:00 Uhr

Führungskraft im schlanken Unternehmen

Führungsstile im gewerblichen Bereich

Natürliche und erarbeitete Autorität

Geeignete Methoden zur Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Zielvereinbarungen, Mitarbeiterförderung, Kontrolle

Motivation – auch bei gleichförmiger Arbeit, Befristung, Leiharbeiter

Besonderheiten im Schichtbetrieb

Aufgaben und Verantwortung richtig delegieren

Teams führen und motivieren, Konflikte lösen

Umgang mit unterschiedlichen Kulturen

Kritikgespräche vorbereiten und führen

Umgang mit Management und Personalabteilung

Maßnahmenplan zur Umsetzung des Gelernten in die Praxis

Das Seminar richtet sich an Schichtführer, Teamleiter, Meister, Vorarbeiter in Fertigung und Montage sowie Verantwortliche in Wareneingang, Lager, Logistik und Instandhaltung, die gewerbliche Mitarbeitende führen oder sich auf diese Führungsaufgabe vorbereiten.

Heizungsbauer und Dipl.-Sozialpädagoge (FH), Coaching – Training – Unternehmensentwicklung, Pforzheim Seit 1990 führt Albert Velten-Reis Seminare im Bereich Mitarbeiterführung und Kommunikation durch und ist auch als Coach tätig.

Vor seiner Selbständigkeit war Albert Velten-Reis Leiter für Personal und Weiterbildung in einem Unternehmen der Energie- und Umwelttechnik.Später war er 15 Jahre lang dort OEM Key Account Manager.

Die TAE befindet sich im Südwesten Deutschlands im Bundesland Baden-Württemberg – in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart. Unser Schulungszentrum verfügt über eine hervorragende Anbindung und ist mit allen Verkehrsmitteln gut und schnell zu erreichen.

Hotelübernachtung benötigt?

Über den nachfolgenden Link finden Sie nahegelegene Hotels in direkter Umgebung zu TAE-Konditionen:

Die Teilnahme beinhaltet Verpflegung sowie ausführliche Unterlagen.

(MwSt.-frei)

Fördermöglichkeiten:

Für den aktuellen Veranstaltungstermin steht Ihnen die ESF-Fachkursförderung mit 45 % Zuschuss zu Ihrer Teilnahmegebühr zur Verfügung (solange das Fördervolumen noch nicht ausgeschöpft ist). Für alle weiteren Termine erkundigen Sie sich bitte vorab bei unserer Anmeldung .

Weitere Bundesland-spezifische Fördermöglichkeiten finden Sie hier .

Inhouse Durchführung: Sie möchten diese Veranstaltung firmenintern bei Ihnen vor Ort durchführen? Dann fragen Sie jetzt ein individuelles Inhouse-Training an.

Seit über 65 Jahren gehört die Technische Akademie Esslingen (TAE) mit Sitz in Ostfildern – nahe der Landeshauptstadt Stuttgart – zu Deutschlands größten Weiterbildungs-Anbietern für berufliche und berufsvorbereitende Qualifizierung im technischen Umfeld.

Unser Ziel ist Ihr Erfolg.Egal ob Seminar, Zertifikatslehrgang oder Fachtagung, unsere Veranstaltungen sind stets abgestimmt auf die Bedürfnisse von Ingenieuren sowie Fach- und Führungskräften aus technisch geprägten Unternehmen.

Dabei können Sie sich stets zu 100 Prozent auf die Qualität unserer Angebote verlassen.Warum das so ist?

Sehr gut:

Themenauswahl war sehr praxisbezogen und wurde anhand "echter" Beispiele aus dem Teilnehmerkreis "abgearbeitet"

Dozent (Menschlich wie fachlich)

Catering

Sehr geehrte/r Teilnehmende/r,

vielen Dank für Ihr rundum positives Feedback! Das freut uns sehr.

Mit freundlichen Grüßen

Ihr Team der TAE

Ich hatte zwei sehr informative Tage an der TAE, die gut Organisiert ist und offenbar auch auf gute Dozenten zugreifen kann (hatte ja nur einen).

Wenn ich wieder Bedarf an einem Seminar habe, wird die TAE meine erste Anlaufstelle sein.

Informativ, Praxisnah und sehr gut Organisiert.

Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Performance sichern in unsicheren Zeiten – inklusive Transfercoaching

Führung in der Produktion und in produktionsnahen Bereichen

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