Aligning L&D Initiatives With 2026 Business Goals
课程内容:澄清组织业务优先级和目标;以可重复方法排序学习项目;使用利益相关者关注的指标评价学习影响。
查看课程内容 →Paul Eschen为BizLibrary首席营销官,关注学习发展ROI、行为科学和数据对员工参与的应用,主讲学习项目与业务目标对齐。
学习发展战略与成效衡量
课程内容:澄清组织业务优先级和目标;以可重复方法排序学习项目;使用利益相关者关注的指标评价学习影响。
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