课程概览
以LEAD NOW行动领导力四象限模型为框架,结合测评、培训、教练辅导及个人行动计划,发展领导力行为。
学习目标
课程页称帮助学员明确领导力发展方向、读懂测评报告并形成可执行个人行动计划,支持培训后的持续强化;
均为提供方陈述。
课程大纲
完整领导力模型及21项能力
四象限与关键关系
领导力评估报告解读
愿景战略/日常行动/发展自他/领导变革
自我认知和行为反思
可持续个人改变五步法与IAP计划
教练辅导五步法(目标、评估、反馈、目标设定、支持)及练习。
以LEAD NOW行动领导力四象限模型为框架,结合测评、培训、教练辅导及个人行动计划,发展领导力行为。
课程页称帮助学员明确领导力发展方向、读懂测评报告并形成可执行个人行动计划,支持培训后的持续强化;
均为提供方陈述。
完整领导力模型及21项能力
四象限与关键关系
领导力评估报告解读
愿景战略/日常行动/发展自他/领导变革
自我认知和行为反思
可持续个人改变五步法与IAP计划
教练辅导五步法(目标、评估、反馈、目标设定、支持)及练习。