课程概览
课程围绕时间与工作效益、任务规划及个人与组织目标匹配；
通过测评、任务分类、时间分配记录、案例研讨与工具演练改善工作安排。
学习目标
通过组织行为学测评和实际演练识别工作效益低下与时间浪费原因
运用工作任务分类表和时间分配记录表改善日常安排
促进员工工作重点与组织目标保持一致
课程大纲
认识一下时间与效益
效益管理—心态 Attitude
效益管理—效能 Effectiveness
时间管理—效率 effectiveness
回顾总结与行动计划
课程围绕时间与工作效益、任务规划及个人与组织目标匹配；
通过测评、任务分类、时间分配记录、案例研讨与工具演练改善工作安排。
通过组织行为学测评和实际演练识别工作效益低下与时间浪费原因
运用工作任务分类表和时间分配记录表改善日常安排
促进员工工作重点与组织目标保持一致
认识一下时间与效益
效益管理—心态 Attitude
效益管理—效能 Effectiveness
时间管理—效率 effectiveness
回顾总结与行动计划