OJT在岗教练式辅导技巧
作为一名管理者，总有些力不从心的地方，可是，你的团队必须由你来带，....... 您是否总觉得下属不能彻底明白您的工作安排？
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老师介绍
王毅老师
王毅老师简介
培训师
王毅老师，管理学硕士，经营学博士，副教授，中国百强培训师，中国营销领域十强培训师，中国优秀发明专利人，
NLP
执行师、导师，国际注册管理咨询师，高级职业经理人，国家首批高级英语、汉语导游，高级企业培训师、高级
人力资源管理
师、高级
营销策划
EAP
咨询师、高级就业指导师、高级生涯规划师、心理健康指导师。
中国管理科学研究院企业管理创新研究所学术委员、职业教育研究所客座教授，浙江大学继续教育学院、厦门国家会计学院客座教授,《中国好讲师》全国竞赛优秀评委，《中国培训》杂志社理事。
曾任国内某知名连锁服务机构高管，某科技创新型企业首席运营官。
曾获2008年北京奥运会志愿者优秀指导教师奖，全国“挑战杯”创业设计大赛铜奖，2010年上海世博会荣誉贡献奖，第21、24届全国教育教学信息化大赛河北赛区一等奖，第8届全国校本研究促进教师专业化发展教育教学优秀科研成果二等奖，全国优质教育科研成果一等奖，第6届河北省高校军事教师授课竞赛特等奖，河北省军事课程授课标兵，中国邮政集团公司创新成果奖，河北省高校教师军事论文竞赛二等奖，2016年获中国培训突出贡献奖，入选中国培训名人堂，2017年获中国品牌讲师称号,2018年获中国最具
品牌价值
培训师称号，2021年中国培训标杆人物。
曾为多家大型企业提供管理咨询服务，主持或参与研究国家、省部级课题50余项，在各级期刊发表文章40多篇，多篇被EI等检索收录，拥有企业管理培训领域国家专利4项，品牌课程注册商标1项。
专业身份
》《营销项目的策划》 《销售技巧》《营销创新训练》《顾问式营销》等
课程与服务
课程与内训
企业内训师创新提升工坊
课程内容：课程导入：ADDIE技术、SAM敏捷迭代技术与6D课程开发技术；模块一、培训课程设计与开发；步骤一:选题及课程分析。
对象：企业内部培训师，未进行过系统TTT训练，需要提升内训师综合技能的相关人员； 企业中基层管理者；
查看课程内容 →组织经验萃取与培训课程开发
现代企业竞争激烈，新的商业模式层出不穷，互联网+也在融合和改变各个行业。
对象：企业内部专家、高绩效员工
查看课程内容 →课程开发实战
具有一定开发能力的培训师（专业过关、熟练使用电脑） 学习课程设计的基本理论和方法，具备初步的课程开发能力 掌握课程开发的核心逻辑和内容，能够设计培训项目需求，进行需求分析 掌握如何设计课程大纲和教学方法 掌握如何设计讲师讲义、授课脚本、学员…
查看课程内容 →教职员工职业化素质训练
课程内容：职业化塑造的基础； 职业化基础； 你在为谁而工作；
查看课程内容 →开门红产能提升之对公营销能力提升
日趋激烈的金融竞争中,客户已然成为银行同业间最关键大的竞争焦点之一,同业间的竞争已经从产品、服务的竞争逐步向客户的竞争转移,谁拥有客户尤其是高端优质客户谁便能扩大市场份额,进而能够占领竞争的至高点并在激烈的市场竞争中夺得胜利旗帜。
对象：对公客户经理、信贷经理、账户经理等对公条线营销相关人员
查看课程内容 →银行外拓营销实战训练营
随着中国银行业改革转型不断深入，银行之间的竞争日趋白热化，光提升厅堂服务营销水平难以满足银行利润增长的指标，近两年各家又纷纷提出“赢在大堂”向“赢在大街”的转变，把战火已经延伸到客户现场，纷纷抢占客户端市场。
对象：支行（网点人员）人员
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