课程概览
本课程是：赋予企业员工及管理者重要的职场概念性技能之一：“结构性思维”的课程。
结构性思维在工作中用于分析解决问题、沟通表达、书面写作等方面，所以结构性思维的学习对于员工培养是十分必要的。
课程的基本原则和思想来源于芭芭拉•明托女士商业管理书籍《金字塔原理》，通过讲解结构性思维的特点，强化学员的逻辑思维，提高学员思考与表达的能力。
通过结构性思维的训练，可以使我们的隐性思维显性化，显性思维工具化，从而影响与指导工作行为，提升工作绩效。
学习目标
通过本课程学习，学员可以达成以下学习目标：
- 1、了解结构性思维发展过程
- 2、能够使用结构性思维四原则对内容资料进行解构重建
- 3、能够使用二分法及常用三种逻辑对内容资料进行搭建
- 4、了解使用结构化思维进行分析、表达与写作的原则；
- 5、了解结构化思维使用的范围及局限性
课程大纲
第一单元 课程起航
- 1.1 课程介绍与目标
- 1.2 结构化与结构化思维
- 1.3 结构化思维的整体架构
第二单元 结构性思维四原则
- 2.1 结论先行
- 2.2 上下对应
- 2.3 分类清晰
- 2.4 逻辑排列
第三单元 结构性思维的构建
- 3.1 分析接收信息
- 3.2 确定观点及关系
- 3.2 提炼概括主题句
- 3.4 建立纵向与横向结构
第四单元 应用场景及使用特点
- 4.1 思考分析问题
- 4.2 沟通表达观点
- 4.3 工作书写表达
- 4.4 结构表达的使用特点
第五单元 课程总结
- 5.1 其他重要的思维方式
- 5.2 课程总结
- 5.3 Q&A