私董会（企业内部私董会、固定小组私董会、公开私董会）

课程概览

学习目标

• 私董会（企业内部私董会、固定小组私董会、公开私董会）课程收益

• 企业：

• 拥有私人董事会的企业成长速度是其他企业的2.5倍；

• 商业机会、资源整合、跨界资讯、推动创新、借力外脑、引发变革.....

• 信任、高效、创新、学习型团队；

• 个人：

  高效社交 - 以信任为基础的朋友，资源整合与共享

  个人成长 - 看见盲点、多维视角、赋能、行动

  找到精神与财富的家园！

课程大纲

• 私董会（企业内部私董会、固定小组私董会、公开私董会）课纲

  “私董六脉”

  当你能够用它架构一个系统性的自组织学习的形式时，它实际上就在组织内部打造了一个自组织、自学习、自进化的平行课堂。

  不需要太多外来的监督和干预，同时用同侪教练的方式自进化，同时，他着重于解决学员自己的问题。

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  私董七步

  这是最为典型的解决问题的流程，广受赞誉。

  它用U型理论，用深度的方式去把一个重要的问题谈深谈透。

  私董咖啡

  它融合了世界咖啡、开放空间、未来探索这样一些集体会谈的方式。

  虽然会借鉴集体会谈的方式，但是我们都是取其精髓。

  私董论道

  演讲、辩论与PK的组合。

  因为只有通过交锋，才能够让你的思想进一步发展。

  私董夜话

  私董夜话是一个打开心灵的模块，在私董夜话里我们采用了各种方式，让成员们在一起讨论一些跟工作无关的话题。

  就是跟心灵层面更加贴近的话题。

  私董讲坛

  不仅邀请商业领袖，而且其他有故事的人，来跟我们讲讲他的人生故事，获得启迪。

  私董工坊

  私董工坊是专业性要求比较高的一个模块。

  私董工坊的设计是需要一定专业功底的。

  私董七步介绍

  ：

  德鲁克说：别从答案出发，要学会先问“

  我们面对什么问题”

  ？

  在管理决策中最常见的错误，是我们强调寻找正确的答案，而不是正确的问题……最严重的错误，不是回答错误，真正危险的事，是问错了问题。

  爱因斯坦说：如果给我1

  个小时解答一道决定我生死的问题，我会花55分钟来弄清楚这道题到底是在问什么。

  一旦清楚了它到底在问什么，剩下的5分钟足够回答这个问题。

  分析问题的根本原因，减少盲目性。

  私董七步就是这样一个关于问题的流程。

  它是私董会活动形式中最具特色的。

  它基于U型理论，链接思考与行动的方法，结合教练技术和引导技术，是解决问题的高效形式。