课程概览帮助员工和管理者确定短长期职业目标,开展自我评估、职业路径设计及发展计划,与企业战略协同。课程大纲职业生涯规划概述目标设定和职业发展方向自我评估、职业目标及差距分析员工、管理者及企业的角色分工职业通道和行动计划职业规划实施、测评与复盘