培训课程设计之内容为王
课程面向企业内训师和培训管理人员，内容包括以知识/学员为中心的课程设计、实用性/趣味性/有效性原则、课程结构、知识与案例收集组织、知识点表现形式和课程设计实战。
对象：企业内训师、企业培训专员、培训主管、培训经理
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老师介绍
内容为王课程从学员中心出发，训练内容收集、知识案例结构、知识点表现及传统与电子课程开发，章节案例不另计个人产品。
专长与业务问题
培训课程设计与开发 · 学员中心设计、知识案例结构和内容表现。
内容为王课程从学员中心出发，训练内容收集、知识案例结构、知识点表现及传统与电子课程开发，章节案例不另计个人产品。
培训课程设计与开发 · 学员中心设计、知识案例结构和内容表现。
课程面向企业内训师和培训管理人员，内容包括以知识/学员为中心的课程设计、实用性/趣味性/有效性原则、课程结构、知识与案例收集组织、知识点表现形式和课程设计实战。
对象：企业内训师、企业培训专员、培训主管、培训经理
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