DISC四维团队管理
作为一名管理者，想要更好的管理团队，需要能够科学合理的激励员工、指导工作、认可并奖励成绩。
对象：企业中基层管理者，后备管理人才， 人力资源 部门相关人员
查看课程内容 →背景与经历
老师介绍
梁蕊琳从事职场沟通、结构思维及人才培养，来源列三星电子西北商学院、中国平安培训工作及西安交通大学工商管理硕士背景。
三门本人课程分别聚焦DISC团队管理、行动教练及战略导向年度培训规划。
职业经历
曾任：三星电子 · 西北商学院院长
曾任：中国平安 · 培训负责人
专长与业务问题
团队沟通与培训规划
教育背景
西安交通大学 · 工商管理硕士
授课风格
案例、演练、研讨、工具使用与复盘相结合。
课程与服务
课程与内训
行动教练
在管理领域，有一个专有名词叫“背猴子”，它是指上司经常把下属的工作揽过来自己做，这一普遍现象不但会严重影响领导的时间和精力的分配，还会拖累整个团队的效能、阻碍员工的成长。
对象：企业各层级管理人员、 项目管理 者、储备干部、企业内训师等人员
查看课程内容 →基于战略思考的年度培训规划制定
知识经济时代，人才是企业竞争力的核心，而培训体系的完善程度，直接影响着企业的“造血功能”。
对象：企业内从事培训、人才发展相关工作的人员
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