企业内训

提升时间管理能力

吴沛奇 · 授课老师

适合对象
企业中基层管理者、后备管理人员、新入职员工等

企业中基层管理者、后备管理人员、新入职员工等

课程内容

按章节阅读课程大纲

课程概览

企业中基层管理者、后备管理人员、新入职员工等

学习目标

  • “不能管理时间,便一切也不能管理”,这是现代管理大师彼得德鲁克的一句名言。

  • 我们要管理的其实不是时间,而是我们自己,是对自己价值观的管理、对自己状态的管理及对自己行为习惯的管理。

  • 如果抛开这些根本而去谈一些时间管理技巧的话,那只能是治标不治本。

  • 时间对于每个人的生活、工作、学习都至关重要,它关系到每个人的人生、事业和自我管理。

  • 很多人每天都在“忙”,每天都被很多事包围着,根本没有相对整块的、集中的时间去处理更重要的事情、做更重要的决策。

  • 这就导致了工作绩效不高、生活混乱、身心疲惫、压力增大、成就感降低。

  • 如果我们能更好的掌握并运用一些统筹安排时间的方法,往往就会提高工作效果、减轻压力、能集中精力做好更多的事情,使生活和工作找到一种节奏感,张弛有度,提高工作效率、提升生活品味。

  • 本课程重点围绕人生中最为重要的价值、状态、习惯等方面重新认识“时间”,并通过一系列的时间管理方法有效利用和分配时间的技巧、方法展开讲解,帮助学员发现和规避时间陷阱,以提升工作和生活效率。

课程大纲

  • 第一部分 对自己人生价值的管理

    • 1、 时间管理的动力来自――人生的意义与价值
    • 2、 生死有命,富贵在天?
    • 3、 我有一个梦想
    • 4、 时间管理没有一定之规,需因人而异
    • 5、 时间管理的终极目的
  • 第二部分 对自己状态的管理

    • 1、 两种截然不同的状态
    • 2、 成就有时并不取决于我们的能力,而是取决于我们当时所处的状态
    • 3、 状态是可以自我调整的
    • 4、 亮出你的潜能
  • 第三部分 对自己行为习惯的管理

    • 1、 时间管理各种方法的本质是――改变你的习惯
    • 2、 习惯从何而来
    • 3、 知识不是力量
    • 4、 养成良好的习惯
  • 第四部分 时间管理能力的修炼与提升

    • 1、 时间管理能力的认知
    • 2、 找出你的时间盗贼
  • 3、 计划与统筹
    • 1) 计划分类、制定和注意事项
    • 2) 统筹是时间管理方法的关键之关键
    • 3) ABC法则、80/20原则、学会“拒绝”、委托与授权
    • 4、 时间是管理出来的
    • 5、 偏左脑还是偏右脑
    • 6、 善用自己的生理节律
    • 7、 更多空间 = 更多时间
    • 8、 自律――命运在我手中
    • 9、 信息管理、会议管理等
  • 第五部分 课程总结与内容回顾

微信咨询

添加客服微信

选好课程后,可在微信中沟通培训内容、讲师和时间安排。

正在读取联系方式…

查看完整咨询说明 →