课程概览
面向企业中高层、部门负责人、职业经理人、HR人员和骨干培养对象,学习管理者在人力资源管理中的职责。内容包括职能厘清、招聘识才、培育成才、授权、绩效管理与激励留才。
学习目标
帮助直线经理掌握HR基础知识与技能,提升团队绩效领导能力并促进与HR协作。
课程大纲
职能厘清与经理人HR职责
招聘识才
培育成才
善任用才与授权
绩效管理
激励留才
面向企业中高层、部门负责人、职业经理人、HR人员和骨干培养对象,学习管理者在人力资源管理中的职责。内容包括职能厘清、招聘识才、培育成才、授权、绩效管理与激励留才。
帮助直线经理掌握HR基础知识与技能,提升团队绩效领导能力并促进与HR协作。
职能厘清与经理人HR职责
招聘识才
培育成才
善任用才与授权
绩效管理
激励留才